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Wir screenen jede Bewerbung auf Eignung zur Stelle aber prüfen auch ob wir nicht andere Vakanzen haben, auf die Ihr Profil passen könnte.
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1. Screening
Wir screenen jede Bewerbung auf Eignung zur Stelle aber prüfen auch ob wir nicht andere Vakanzen haben, auf die Ihr Profil passen könnte.
2. Videointerview
In einem ersten videointerview sprechen wir gemeinsam mit dem Fachbereich über die zu besetzende Position und gleichen ab wo ihr Profil die Anforderungen abdecken kann.
3. Persönliches Interview
Bei einem Besuch vor Ort...
4. Vertrag
Wenn wir den besten Fit...
1. Screening
Wir screenen jede Bewerbung auf Eignung zur Stelle aber prüfen auch ob wir nicht andere Vakanzen haben, auf die Ihr Profil passen könnte.
2. Videointerview
abc
3. Persönliches Interview
abc
4. Vertrag
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